“弘揚奮斗精神、將個人奮斗與公司發展緊密相連”，工會強烈呼喚激勵全體員工把愛廠之情、報廠之志融入中杰公司發展之中。
中杰員工歷來有濃厚的公司情懷和強烈的責任感，重道義、勇擔當。他們胸懷大局、心有大我，把公司至 上的信念追求代代傳承?；赝麣v史，在極端艱苦條件下，30載風雨兼程，一代代中杰人攻堅克難，砥礪奮進，取得了里程碑式的斐然成績，把愛廠奮斗精神轉化為實實在在的行動，書寫了一部部“心有大我、至誠報廠”的感人故事。
要勇做新時代的奮斗者。當前，我們迎來了新一輪產業變革的歷史性交匯期，既面臨著千載難逢的歷史機遇，又面臨著差距拉大的嚴峻挑戰，正值公司以巴山廠區作為管理中心、以生產化學藥的中杰藥業和生產現代中藥及綠色健康產品的河南華美制藥為兩翼，形成“一體兩翼”的制藥工業集團新格局，實現波瀾壯闊的集團式發展的關鍵時期，廣大全體員工應當急廠之所急、解發展之所難，充分利用和發揮好自身獨特優勢，為全面建成現代化工廠提供重要的人才支撐、智力支撐、創新支撐。
要把個人奮斗融入公司發展大局。一代人又一代人的奮斗，一個時代又一個時代的擔當。廣大全體員工要以時不我待的緊迫感、舍我其誰的責任感，立足本職崗位，多為推進公司持續發展獻計出力；要勇立潮頭、引領創新，敢于走前人沒有走過的路，搶占國內國際技術創新制高點；要以榜樣為鏡，扎根中杰，奉獻中杰，自覺弘揚踐行愛廠奮斗精神，把個人理想自覺融入中杰公司發展偉業。
要讓更多人成為公司發展新階段的奮斗者。今天，我們比歷史上任何時期都更接近中杰公司振興目標，更需要廣開進賢之路、廣納天下英才。公司各部門要把招聘人才、穩定技術管理人才等政策，作為工作的一項重要內容，禮敬人才、厚待人才、激勵人才、服務人才。對來自技術管理人才的意見和批評，要合理采納、正確引導、寬容包容，讓廣大技術管理人才充分釋放才華和能量，為實現中杰公司新階段發展目標貢獻更多的智慧和力量。
河南中杰藥業有限公司工會宣
2023年11月3日
